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Sinja BraunsSB

Sinja Brauns

Führungskräfte- und Organisationsentwicklerin

EUR 2'500/Tag
Hamburg, DE
8-15 Jahre

Durchschnittliche Reaktionszeit: 1h

Über Sinja

Ich bin gerne in herausfordernden Projekten wirksam. Ob als Beraterin, als freiberufliche Coach Mentorin oder als Organisations- und Führungskräfteentwicklerin im Konzernumfeld. Die Klammer bildet seit jeher meine Mission Wirksamkeit zu schaffen. In Systemen, Teams Individuen und schlussendlich auch immer bei mir selbst. Ja ich bin gerne in Bewegung und bringe auch gerne in Bewegung. Ich blicke schnell an den Kern, höre gerne zu und bringe das Wichtige schnell an die Oberfläche. Mit dem Ziel wirklich da zu wirken, wo gewirkt werden kann und soll. Das macht mich zu einer präzisen Kommunikatorin, einer wirksamen Coach und Entwicklerin und gelegentlich auch zu einer provokanten Sparringspartnerin, die aus der Reserve lockt.

Ja und das was ich machen, mache ich mit Leidenschaft und professioneller Leichtigkeit. Was nicht selten auch mein Umfeld mitreißt. Dabei bewege ich mich gerne authentisch, klar und auf Augenhöhe.

Was mich ausmacht:

  • Mit Pragmatismus und Optimismus zur Lösung
  • Authentisch Verbindungen gestalten und gemeinsam wirksam werden
  • Klare, authentische und kundenzentrierte Kommunikation
  • Entwicklung kreativer, umsetzungsstarker Konzepte

  • Deutsch

    Muttersprachlich oder zweisprachig

  • Englisch

    Konversationssicher

Vor Ort möglich
Hamburg (bis zu 50 km), Berlin (bis zu 50 km), München (bis zu 50 km), Stuttgart (bis zu 50 km), Frankfurt am Main (bis zu 50 km)

Projekt- und Berufserfahrung

  • EnBW Energie Baden-Württemberg AG
    Gestalterin Transformation & Kulturwandel
    Juni 2020 - Oktober 2021 (1 Jahr und 4 Monate)
    - Steuerung & Begleitung diverser Projekte in den Themenfeldern "Transformation & Kulturwandel"
    - Moderation von Workshops & Coaching von Teams & Führungskräften
    - Fachliche Führung von interdisziplinären und crossfunktionalen Teams in Design- & Scrumsprints in der Product Owner Rolle
    - Begleitung von Teams & Tochtergesellschaften in der (agilen) Transformation
    Leadership Development Teamführung Agile Transformation Moderation
  • EnBW Energie Baden-Württemberg AG
    Product Owner Leadership Development
    November 2021 - September 2025 (3 Jahre und 10 Monate)
    - Neukonzeption des internen Leadership Development Programms für ca. 1300 Führungskräfte aller Hierarchieebenen - vom 3 Stunden Online-Peer-Format bis hin zum ganzheitlichen Entwicklungsprogramm für neue Führungskräfte
    - Konzeption & Training von diversen New Work & New Leadership Formaten (Feedback geben und nehmen, Führungskraft als Coach, Bedürfnisse und Resilienz stärken, Führen in Zeiten der Transformation, Psychologische Sicherheit, Neues Arbeiten und Führen, Gesund Führen, Community Barcamps, Formate zur kollegialen Fallberatung etc.)
    - Fachliche Führung eines 7 köpfigen crossfunktionalen Teams
    - Coach und Mentorin im konzerninternen Mentoring-Programm
    Leadership Development Teamführung Systemisches Coaching Workshop Design
  • MY LEMONHOUSE
    Gründerin, Coach & Beraterin
    Januar 2023 - Heute (3 Jahre und 5 Monate)
    - Coaching & Mentoring von Individuen in persönlichen & beruflichen Veränderungsprozessen als zertifizierte systemische Coach.
    - Beispielanlässe: Berufliche Neuorientierung, Konflikte, tiefere Krisen, Entscheidungsprozess, Visionsarbeit, somatisches Coaching insbesondere bei Stress und innerer Unruhe etc.

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Ausbildung und Abschlüsse

  • Bachelor & Master of Science
    Universität Bochum, Düsseldorf & California State University
    2013
    Bachelor & Master of Science
  • Systemische Business & Life-Coachingausbildung
    Coachingspirale Berlin
    2024
    Systemische Business & Life-Coachingausbildung

Zertifizierungen

  • zertifizierte systemische Coach
    Deutscher Coaching Verband e.V. (DCV)
    2024
    Systemisches Coaching

Fähigkeiten

Kategorien