Sylvain Obarowski

Après 20 ans d’expériences riches et variées de direction des ressources humaines notamment dans des filiales régionales de grands groupes (Vinci, Rexel) et plus récemment à l'Edhec, j'ai crée mon cabinet il y 3 ans afin de répondre à une envie historique de diriger ma propre société.
J'ai décidé de devenir consultant car j'estime que ma formation, mon parcours et mon tempérament sont de nature à correspondre aux besoins des entreprises aussi bien au niveau de leur stratégie RH que de la mise en oeuvre des plans d'actions opérationnels.
Pour moi, au delà de son expertise, de sa maturité et de son objectivité, le consultant doit savoir porter les couleurs de l'organisation qui lui fait confiance et s'inscrire dans une véritable relation de partenariat avec une vision d'accompagnement à long terme.
C'est dans ce sens que je propose mes services et que les clients m'apprécient au quotidien.