Lindsay G.

Bonjour, je suis Lindsay.

Je travaille dans les ressources humaines depuis 8 ans, avec une expérience variée : paie, RH opérationnelle, management d’équipe, multi-sites et projets SIRH. J’ai évolué dans des environnements assez différents (Nestlé, Amazon, collectivités, ESN), ce qui m’a appris à m’adapter rapidement et à être efficace dès le premier jour.

Aujourd’hui, j’aide les entreprises qui ont besoin de renforcer leur service RH, de structurer leurs process ou de sécuriser leur paie. J’aime comprendre comment fonctionne l’organisation, identifier ce qui bloque et proposer des solutions simples, claires et applicables tout de suite.

Ce que je peux faire pour vous :

-Vous accompagner sur la paie (SAP, ADP, Silae, BL) et sécuriser les process.

-Structurer ou améliorer votre service RH (procédures, tableaux de bord, organisation).

- Manager une petite équipe RH ou soutenir vos managers dans les situations sensibles.

- Gérer des projets RH : migration SIRH, refonte process, harmonisation multi-sites.

- Vous aider en renfort sur le recrutement, l’onboarding et la coordination terrain.

Types de missions où je suis à l’aise :

Audit RH ou paie

Management

Migration d’outil SIRH

Mise en conformité

Recrutement volume ou renfort RH temporaire

Structuration d’un service RH qui doit monter en puissance

Ma façon de travailler :

Je suis pragmatique, organisée, transparente et je vais droit au but.

J’aime apporter du concret, régler les problèmes et laisser une équipe ou un service mieux qu’à mon arrivée.

A bientôt 🙂